Pohledy: | právník | laik | student | mapa serveru | pomoc | hledat |
Adresáře | Knihovna | Jobs | Diskuze | Právní oblasti |
Občanské | Rodinné | Pracovní | Obchodní | Správní a související | Trestní | Ústavní | Mezinárodní | Právo a EU |
Vrácení neoprávněně zaslané výplaty
Potřeboval bych se zeptat, zda-li když mi někdo pošle na účet 2x výplatu a po půl roce mi pošlou dopis s tím, že jim danou částku dlužím a mám splatit s tím, že mezitím narostla o úroky, tak jestli mají opravdu pravdu a já bych za jejich chybu musel zaplatit nejenom případnou častku zaslanou podruhé, ale také úroky, které si oni napočítali!!? Podle ustanovení § 243 odst. 3 zákoníku práce (zákon č. 65/1965 Sb.) může zaměstnavatel požadovat vrácení neprávem vyplacených částek ve lhůtě tří let od jejich výplaty. Podmínkou je, že zaměstnanec věděl nebo musel z okolností předpokládat, že jde o částky nesprávně určené nebo omylem vyplacené, což jste, předpokládám, určitě věděl. Jste proto povinen tuto neprávem vyplacenou částku svému zaměstnavateli vrátit. Co se týká požadovaných úroků, je v § 243 odst. 4 uvedeno, že neplatnost právního úkonu nemůže být zaměstnanci na újmu, pokud neplatnost nezpůsobil výlučně sám. Neplatnost právního úkonu je definována v § 242 zákoníku práce. Ve vašem případě jde o plnění bez právního důvodu, a to neplatnost právního úkonu nezakládá, je teda možné, aby zaměstnavatel požadoval i úroky. Dotaz zodpověděla Kateřina Pechová, studentka 4. ročníku FPR ZČU.
|
Odkaz na seznam soudů: Příspěvky
Dotazy a odpovědi
Dotazy a odpovědi v sekci Laik/dotazy
Vzory smluv
|
Prostor www.juristic.cz je platforma pro výměnu a sdílení právních a s právem souvisejících informací. Projekt je výsledkem zájmové činnosti členů mezi něž patřila také Právnická fakulta Západočeské univerzity v Plzni. Děkujeme všem podporovatelům projektu, jímž se můžete stát i vy. Přebírání obsahu bez předchozího souhlasu není dovoleno. | |
Provozuje Spolek JURISTIC od roku 1999. ISSN 1802-789X. Technické záležitosti řeší administrátor. | Kontakt |